Konkurs na staż urzędniczy
Kd-111-3/17
Inowrocław, 03.03.2017r.
Wyniki
z zakończenia postępowania konkursowego
Stosownie do treści ogłoszenia konkursu - Zarządzenie Dyrektora Sądu Rejonowego w Inowrocławiu Nr 7/2017 z dnia 6 lutego 2017r. na staż urzędniczy – 1 stanowiska w wymiarze pełnego etatu przeprowadzono w dniu 3 marca 2017r. rozmowę kwalifikacyjną dla kandydatów na w/w stanowisko, w trakcie której oceniano doświadczenie zawodowe, umiejętności i predyspozycje kandydata, dotyczące umiejętności wykorzystania w praktyce zdobytej wiedzy z zakresu zadań wykonywanych na stanowisku pracy, którego konkurs dotyczy, a także umiejętności interpersonalne, zwłaszcza w zakresie prowadzenia rozmowy, logicznego myślenia podejmowania decyzji, dyspozycyjności. Łącznie za trzeci etap konkursu można było uzyskać 9 punktów.
Stawiło się 8 spośród 9 zakwalifikowanych kandydatów.
Nie stawił się Pan Damian Sobczak.
Wyniki z przeprowadzonego w dniu 3 marca 2017r. III etapu konkursu :
- Adam Bartoszak 9,0
- Marta Malinowska 9,0
- Monika Bisewska 8,0
- Paulina Szewczyk 7,0
- Paweł Wabich 7,0
- Adrian Piwek 6,0
- Natalia Stawarczyk 6,0
- Klaudia Witczak 5,0
Po zakończeniu postępowania konkursowego najwięcej punktów zdobył:
III Etap II Etap Łącznie:
(ustny) (pisemny)
- 1. Adam Bartoszak 9 pkt 9,90 pkt 18,90 pkt
Komisja Konkursowa rekomenduje do zatrudnienia na stanowisko, którego dotyczył konkurs Pana Adama Bartoszaka.
Komisja Konkursowa na podstawie przepisu art. 3 b ust. 5 ustawy o pracownikach sądów i prokuratury wyłoniła listę rezerwową, na której znalazło się pięć osób:
III Etap II Etap Łącznie:
(ustny) (pisemny)
- Marta Malinowska 9,00 pkt 9,75 pkt 18,75 pkt
- Monika Bisewska 8,65 pkt 8,00 pkt 16,65 pkt
- Paweł Wabich 7,40 pkt 7,00 pkt 14,40 pkt
- Natalia Stawarczyk 8,05 pkt 6,00 pkt 14,05 pkt
- Paulina Szewczyk 7,05 pkt 7,00 pkt 14,05 pkt
Lista rezerwowa jest ważna do następnego konkursu, nie dłużej niż do dnia 31.12.2017r.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------
Kd-111-3/17
D-0122-7/17
Inowrocław, 24.02.2017r.
Wyniki drugiego etapu postępowania konkursowego
Stosownie do treści ogłoszenia konkursu - Zarządzenie Dyrektora Sądu Rejonowego w Inowrocławiu Nr 7/2017 z dnia 6 lutego 2017r. na staż urzędniczy w Sądzie Rejonowym w Inowrocławiu – jedno wolne stanowisko stażysty w wymiarze pełnego etatu w wydziale orzeczniczym – przeprowadzono w dniu 24 lutego 2017r. egzamin praktyczny dla kandydatów na w/w stanowisko. Każda z osób otrzymała do wykonania 3 zadania: zadanie 1: pytania teoretyczne zadanie 2: – dyktando oraz zadanie 3: - przy jednostce komputerowej do wykonania pięć poleceń z zakresu obsługi EXCEL. Łącznie za drugi etap konkursu można było uzyskać 10 punktów tj. 2,25 punktów za pytania teoretyczne 2,75 punktu za dyktando oraz 5 punktów za zadanie 3 przy jednostce komputerowej.
Stawili się wszyscy zakwalifikowani do drugiego etapu konkursu kandydaci.
Wyniki z przeprowadzonego w dniu 24 lutego 2017r. II etapu konkursu :
- Adam Bartoszak 9,90
- Monika Bisewska 8,65
- Natalia Kowalska 3,30
- Beata Kuźba 2,00
- Marta Malinowska 9,75
- Monika Miecznikowska 2,65
- Adrian Piwek 7,55
- Damian Sobczak 6,75
- Natalia Stawarczyk 8,05
- Paulina Szewczyk 7,05
- Maria Szuman 3,00
- Paweł Wabich 7,40
- Klaudia Witczak 7,35
Do III etapu konkursu zakwalifikowało się dziewięć osób, które zdobyły największą liczbę punktów (co najmniej 60% ogólnej punktacji)
- Adam Bartoszak
- Marta Malinowska
- Monika Bisewska
- Natalia Stawarczyk
- Adrian Piwek
- Paweł Wabich
- Klaudia Witczak
- Paulina Szewczyk
- Damian Sobczak
Komisja ustaliła, że zgodnie z treścią ogłoszenia III etap konkursu odbędzie się:
w dniu 3 marca 2017r. o godzinie 10.00 pokój 119.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------
Inowrocław, 17.02.2017
Kd-111-3/17
Sprawdzeniu poddano istnienie:
1. podania o przyjęcie do pracy,
2. życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
3. kwestionariusza osobowego według wzoru Ministerstwa Sprawiedliwości;
4. kserokopii dokumentów potwierdzających wykształcenie,
6. oświadczenia o niekaralności,
7. oświadczenia o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
8. podpisanej zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.
W wyniku ogłoszenia konkursu wpłynęło 13 zgłoszeń, wszystkie zgłoszenia spełniały wymogi formalne określone w ogłoszeniu.
Wobec powyższego do II etapu konkursu zakwalifikowano następujące osoby :
1. Adam Bartoszak;
2. Monika Bisewska;
3. Natalia Kowalska;
4. Beata Kuźba;
5. Marta Malinowska;
6. Monika Miecznikowska;
7. Adrian Piwek;
8. Damian Sobczak;
9. Natalia Stawarczyk;
10. Paulina Szewczyk;
11. Maria Szuman;
12. Paweł Wabich;
13. Klaudia Witczak.
Komisja ustaliła, że zgodnie z treścią ogłoszenia II etap konkursu odbędzie się:
w dniu 24 lutego 2017r. o godzinie 10.00 pokój nr 119
Kd-111-3/17
D-0122-6/17
z dnia 6 lutego 2017 r.
w sprawie ogłoszenia konkursu na staż urzędniczy – 1 wolne stanowisko stażysty – w wymiarze pełnego etatu
I. Wymagania niezbędne związane z danym stanowiskiem pracy:
2. nieposzlakowana opinia,
3. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku
4. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
5. brak prowadzonego postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
6. wykształcenie minimum średnie, oraz zdany egzamin maturalny, posiadanie wykształcenia wyższego, będzie dodatkowym atutem,
7. znajomość techniki pracy biurowej, w tym umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym, umiejętność szybkiego pisania na komputerze.
8. doświadczenie (odbyty staż, zatrudnienie – minimum 6 miesięcy) w jednostkach sądownictwa, prokuratury lub administracji publicznej będzie dodatkowym atutem.
II. Wymagania dodatkowe:
1. umiejętność pracy w zespole,
2. komunikatywność,
3. operatywność, dobra organizacja pracy,
4. wysoki poziom wiedzy ogólnej i kultury osobistej,
5. systematyczność, odporność na stres.
III. Do zadań należeć będzie, m.in.:
- otwieranie i prowadzenie dzienników należności do kart dłużników,
- księgowanie wpłat na dziennikach należności sądowych systemem komputerowym,
- kierowanie spraw do egzekucji, nadzorowanie wykonania zleceń egzekucyjnych,
- nadzorowanie ściągania należności sądowych rozłożonych na raty,
- udzielanie informacji z systemu PESEL oraz NOE na potrzeby Ewidencji Należności Sądowych,
- sporządzanie zawiadomień do Krajowego Rejestru Karnego poprzez e-kartę,
- sporządzanie sprawozdawczości dla każdego rodzaju prowadzonej ściągalności oraz jednego wspólnego sprawozdania zbiorczego dla każdego odrębnego rodzaju należności sądowych
2. Zastępowanie Kasjera Sądu, prowadzenie kasy w systemie komputerowym e-płatności.
3. Wykonywanie innych czynności przewidzianych w Regulaminie urzędowania sądów powszechnych ( m. in. protokołowanie na rozprawach).
IV. Wymagane dokumenty:
1. podanie o przyjęcie do pracy w Sądzie Rejonowym w Inowrocławiu, adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego w Inowrocławiu, (z podaniem również danych teleadresowych oraz wskazaniem numeru konkursu)
3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w ramach stażu urzędniczego (do pobrania w Oddziale Administracyjnym Sądu Rejonowego w Inowrocławiu oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Sądu Rejonowego w Inowrocławiu);
4. kserokopia dokumentów potwierdzających wykształcenie, (oryginał do wglądu podczas konkursu)
5. kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadanie niezbędnych kwalifikacji i uprawnień zawodowych,
6. świadectwa pracy z uprzednich zakładów pracy oraz zaświadczenie w przypadku kontynuacji zatrudnienia,
7. oświadczenie, że nie jest prowadzone przeciwko kandydatowi postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
W razie przesłania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego.
V. Termin składania dokumentów do dnia 13 lutego 2017 r.
VI. Konkurs składa się z trzech etapów:
2. etap drugi – jest praktycznym sprawdzeniem umiejętności kandydata (test wiedzy oraz zadanie pisemne przy jednostkach komputerowych), który przeprowadza się pod nadzorem, co najmniej dwóch członków komisji wyznaczonych przez przewodniczącego komisji.
3. etap trzeci - rozmowa kwalifikacyjna, w trakcie której komisja w szczególności ocenia umiejętności i predyspozycje kandydata, dotyczące wykorzystania w praktyce jego wiedzy z zakresu zadań wykonywanych na stanowisku pracy, którego konkurs dotyczy. Sprawdza umiejętności interpersonalne uczestnika konkursu, w tym zwłaszcza umiejętności prowadzenia rozmowy, logicznego myślenia i podejmowania decyzji.
Konkurs przeprowadzi komisja powołana przez Dyrektora Sądu.
VII. Lista osób dopuszczonych do kolejnych etapów konkursu zostanie każdorazowo umieszczona na tablicy ogłoszeń w siedzibie Sądu Rejonowego w Inowrocławiu oraz na stronie BIP Sądu Rejonowego w Inowrocławiu (www.bip.inowroclaw.sr.gov.pl.).
Imię i nazwisko kandydata wybranego na stanowisko, na które przeprowadzony był nabór zostanie niezwłocznie umieszczone na tablicy ogłoszeń i stronie BIP Sądu Rejonowego w Inowrocławiu.
Komisja po przeprowadzeniu konkursu, w oparciu o jego wyniki, może wyłonić rezerwową listę kandydatów na wypadek zaistnienia możliwości zatrudnienia większej liczby osób, rezygnacji kandydata, bądź sytuacji ustania stosunku pracy z osobą odbywającą staż urzędniczy przed ukończeniem tego stażu.
Rezerwowa lista kandydatów jest ważna do następnego konkursu, jednakże nie dłużej niż do dnia 31 grudnia 2017 r.
VIII. Informacje można uzyskać pod numerem tel. 52 35 92 685.